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　　在杰克儀表遷到建筑面積達6000多平方的全新廠和公司籌備向國家申報“高新技術創(chuàng)新基金”雙喜臨門之際, 我們有幸采訪到江­蘇杰克儀表有限公司總經理——閔沛先生。

　　江蘇杰克儀表有限公司是一家實力雄厚的自動化儀表制造商.公司自創(chuàng)建以來,始終以振興民族儀表工業(yè)為己任.在不懈的探索和實踐中,匯聚了一批對儀表有特殊造詣和研究的專家及熟練的工人隊伍,積累了豐富的經­驗,并從九十年代引進了國外先進技術和設備,是從事儀表的研制,開發(fā),生產及銷售的專業(yè)公司.

　　天下誰­人不識君

　　認識杰克儀表是從認識杰克的總經­理閔沛先生開始的,在杰克的網站上,我隨意加了個QQ。就在網上認識他——一個我當成他們公司一個業(yè)務員,能幫我獲取他們公司信息,能認識他們公司領導的橋梁。直到有一天,他打出自己的名字——閔沛。我驚呆了,我不知道一個能和一個我普通業(yè)務員心平氣和聊得這么來的人竟然是一個成功企業(yè)的總經­理,法人。我不竟好奇他的年齡,三十七歲身強體壯正當盛年.我們就變送器市場,儀器儀表行業(yè)以及我的一些人生困惑，聊了整整兩個小時，我連下班的時間都忘了。一個公司的領導者心態(tài)如此平和，他的企業(yè)一定有前途。而閔沛先生對儀器儀表行業(yè)和自己人生經­歷的感悟讓我受益非淺，有如沐春風之感。閔沛先生從89年自己打工進入儀器儀表行業(yè)，到后來成立自己的公司，十八年的風風雨雨走過一段艱難而充滿希望的不平凡之路！閔沛先生始終懷著探索者的執(zhí)著，以科技創(chuàng)新回報社會的遠景辛勤耕耘。以其雄厚的技術背景，靈活的營銷策略，穩(wěn)健的公司發(fā)展，在業(yè)界獲得很高的評價。

　　贏得人間無數春

　　業(yè)績的取得來源于客戶的厚愛，閔沛先生和公司全體員工深悟此理，決心用誠實勤奮地工作敘述“用人品鑄產品、以質量謀生存、依科技育新品、靠信譽求發(fā)展”的企業(yè)宗旨。在激烈的競爭中，積極培育“艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新”的創(chuàng)業(yè)精神。堅持“以科技為先導，以質量為生命，以市場為龍頭”的質量方針，奮力拼博，永創(chuàng)新高。公司壓力變送器的規(guī)模目前是江蘇最大的，其擁有一條原­裝進口的校驗裝置. 公司為了提高產品質量管理水平2004年一次性的通過國際認證公司主持的ISO質量體系的認證工作。使公司從開發(fā)研制到生產銷售管理的水平又上了一個新的臺階，為了保證產品的準確性、可靠性，公司從國外引進了高精度的標準儀表，高低溫試驗箱，認真作好產品適應性的檢驗工作，提高了產品的長期可靠性。目前公司投入人力物力與國際標準接軌，向國際先進水平靠攏。2005年公司又被淮安市評為重合同守信用單位。公司搬入新區(qū)后年產可達到5萬臺.公司生產的各類儀器,儀表服務于工業(yè)生產及市政工程等各行業(yè),已超過上千家用戶。

　　為有源頭活水來

　　創(chuàng)新研發(fā)是企業(yè)發(fā)展的推動力，閔沛先生深諳此道，從成立之初與中科院儀表研究所及部分科研院保持著密切的合­作及技術支持，提升企業(yè)創(chuàng)新做為指導思想，以振興民族儀表工業(yè)為己任.在不懈的探索和實踐中,匯聚了一批對儀表有特殊造詣和研究的專家及熟練的工人隊伍,積累了豐富的經­驗,并從九十年代引進了國外先進技術和設備。在閔沛先生的帶領和公司全體員工的努力下公司生產WZ系列熱電阻,WR系列熱電偶,1151壓力變送器,差壓變送器,液位變送器,流量變送器,擴散硅壓力變送器,壓力校驗儀,溫度校驗儀,彩色無紙記錄儀,溫度變送器,智能數字顯示調節(jié)儀,流量積算儀,巡檢儀,閃光報警儀,雙金屬溫度計,壓力表.補償導線,電線電纜,線纜橋架,儀表控制柜及計算機控制系統(tǒng)等幾十種產品質因數。并且取得了德國EBRO閥門，香港天富公司儀器儀表的代理權。公司成功的向市場推出占據儀器儀表高端市場的3051變送器。

　　無規(guī)矩不成方圓

　　閔沛先生憑借嚴格的ISO9001質量管理體系.以精確,可靠的產品,完善的售后服務體系從:生產過程，質量記錄，產品質量的承諾一一的給我們作了分析：

　　生產過程質量的控制

　　在生產全過程中確保每一工序處于受控狀態(tài)，包括生產工藝參數、人員、設備、材料、加工和測試方法、環(huán)境等加以控制。公司每一產品的形成，先后要通過插件工位、結構工位、組裝工位、測試工位、調校工位及試驗工位，每一工位履行自己的職責，明確本工位的工序與技術要求，對每一工位，公司制定了工序操作說明。

　　質量記錄的控制

　　質量記錄是為證明滿足質量要求的程度，用以證明產品是否符合要求。公司對質量記錄采取了管理控制，各種質量記錄以書面形式保存三年，以滿足用戶驗證需要。公司質量記錄包括，《生產跟蹤表中》中的《儀表調試記錄》，《整機組裝記錄》，《整機測試記錄》，《整機調校記錄》，《整機檢驗記錄》，《開蓋檢查記錄》，《整機試驗記錄》，《整機出廠檢驗報告》等。以上各種記錄既證實了每道工序實施中質量是否合格，同時也為以后的生產提供產品質量的參考和依據。

　　產品質量的承諾

　　公司產品零缺陷生產，根據社會環(huán)境、市場要求、用戶意見，對已投放市場的產品進行質量評審。為防止?jié)撛诘牟缓细?、缺陷或其它不希望情況的發(fā)生，產品進行調查分析，有效地處理用戶的意見，用戶的有些意見可能并非產品未達到規(guī)定的要求，但沒有滿足用戶預期的使用要求或合理的期望。對用戶的期望和要求，公司既組織人力，改進產品設計，又提高產品質量，很快設計出質量更高的新一代產品，將用戶原­先使用的產品收回來，用新的產品提供給用戶使用，我們這種做法，令用戶十分滿意。實際上用戶在使用過程中，幫我們發(fā)現(xiàn)了在設計過程中難以發(fā)現(xiàn)的并非產品未達到規(guī)定要求的潛在問題。

　　人為事業(yè)之本

　　“其實我不善于言談 我的性格很內向 我也知道做人做事都不容易”閔沛先生這樣自我評價自己。按道理一個不善于言談，性格很內向的人是不利于公司和事業(yè)的發(fā)展。我不禁問道“十幾年有多少公司煙消云散，能一步一步做大，是件很不容易的事”?！啊疀]有不成功的事只有不成功的人’只要用心去做有幾個公司會垮？”正是閔沛先生這種堅定而又樸實無華的信念，匯聚了一批對儀表有特殊造詣和研究的專家及熟練的工人隊伍，以公平競爭、任人唯賢、職適其位、人盡其才的用人理念；團結、溝通、理解、合­作的團隊意識；創(chuàng)造無障的­溝通，一切從心開始的溝通理念。堅持以人為本的企業(yè)文化，不斷地創(chuàng)造一個使優(yōu)秀人才能夠充分施展才能的環(huán)境，給員工提供良好的待遇和廣闊的個人發(fā)展空間。并以友人的協(xié)作中吸收營養(yǎng)，得到啟迪，共同探索一條中國儀器儀表的生存發(fā)展之路，推動我國各行各業(yè)現(xiàn)代化的進程。

　　君子受命于天

　　閔沛先生很自豪和我們談起了入駐新廠房的事.他先和我們分析了儀器儀表工業(yè)的發(fā)展現(xiàn)況面臨著三重壓力：一是國際上現(xiàn)代儀器儀表正向著微型化、集成化、智能化和總線化迅速發(fā)展，必須快速跟上；二是國內市場被外商擠占，特別是我國將加入WTO，競爭將更趨激烈，必須爭奪生存和發(fā)展的空間；三是我國儀器儀表工業(yè)的發(fā)展還受制于“瓶頸”的制約，必須盡快掙脫“瓶頸”的約束加快發(fā)展的步伐。加快發(fā)展儀器儀表產業(yè)是緊迫的歷史使命,是儀器儀表工業(yè)能夠得以振興的重要保證。杰克儀表這些年的穩(wěn)健發(fā)展有自信,有必要,更有能力來為振興民族儀表工業(yè)貢獻自己的一份力量.加之公司自創(chuàng)立以來，通過全體員工的共同努力，在全國各地代理商、經銷商和客戶的積極支持下，業(yè)績蒸蒸日上，新產品源源不斷，公司規(guī)模穩(wěn)步擴大，原有的寫字樓和工廠已經不能滿足公司業(yè)務的發(fā)展。閔沛先生領導的杰克儀表毅然拿出巨資,建成了面積達6000多平方的全新廠。伴隨著新廠房起來的不僅是代表杰克儀表在中國儀器儀表產業(yè)中的地位,更是杰克儀表與國際標準接軌，向國際先進水平靠攏“創(chuàng)世界杰克塑世界品牌” 莊重宣言! 

　　結束語：杰克儀表在眾多儀器儀表行業(yè)企業(yè)中，現(xiàn)在只是很普通的一員，它還有一段很長的路要走。但在采訪中，閔沛先生，閔沛先生領導的杰克儀表始終給我傳遞著一個信念“用心”。杰克儀表現(xiàn)在的行動在證明，以后并將繼續(xù)證明“為您·用心，用心·為您！”